“Причины отмены разрешения на работу в Турции” тема нашей сегодняшней статьи. Разрешение на работу и освобождение от разрешения на работу в Турции могут быть отменены по истечениии срока действия данных документов или согласно решению Министерства Семьи, Труда и Социальных Служб (МСТСС) Турецкой Республики.

Причины, из-за которых МТСС может аннулировать разрешение на работу или освобождение от разрешения на работу:

• Не прибытие в Турцию в течение шести месяцев с момента начала действия разрешения на работу или освобождения от разрешения на работу;
• Не продление паспорта или документа его заменяющего;

Исключение составляют только те случаи, когда имеется соответствующее мнение Министерства Внутренних или Иностранных Дел.

• Выявлено, что лицо работало в противоречии с законом;
• Окончание работы по какой-либо причине;
• Выявлено, что при подаче заявления на разрешение на работу были использованы поддельные или вводящие в заблуждение документы и информация;
• Не предоставление владельцем Бюрюзовой Карты (Turkuaz Kart) необходимых документов в течение трех лет, с момента получения данной карты; или если было выявлено, что были утеряны особенности, которыми нужно обладать для владения Бюрюзовой Карты;

Также если  работадатель владельца  Бюрюзовой Карты не предоставит необходимые документы, то разрешение на работу будет отменено.

• Запрещен въезд в Турцию;
• Лицо, является одним из тех, кому не может быть выдана виза;
• Лицо, является одним из тех, по поводу которого будет принято решение о депортации;
• Лица, о которых соответствующие органы сообщили, что работа данного лица в Турции влечет проблемы с точки зрения общественного порядка, общественной безопасности и общественного здравоохранения;
• Пребывание за пределами Турции непрерывно более шести месяцев в период действия разрешения на работу ограниченного сроком; и непрерывно более года в период действия независимого разрешения на работу или разрешения на работу, не ограниченного сроком;
• Если лицо является владельцем Бюрюзовой Карты и в срок, превышающий срок определенный МСТСС, находилось за пределами Турции.

Также разрешение на работу может быть аннулировано по требованию иностранного работника или его работадателя.

Действия после отмены разрешения на работу

Разрешение на работу должно быть возвращено в МСТСС в течение недели с момента аннулирования такого разрешения. Нужно отметить, что если иностранный гражданин, получивший разрешение на работу в Турции не приступил к работе или подал повторную заявку на получение разрешения на работу в другой фирме, то МСТСС может потребовать вернуть предыдущее разрешение на работу.

Если вы не согласны с каким-либо решением или считаете данное решение не справедливым, то вы можете последовать пути обжалования данного решения. Адвокаты Юридического Бюро Сейхан всегда готовы вас проконсультировать и показать вам верное направление в решении вашего вопроса.